क्या आपका डॉक्टर नियुक्तियों के दौरान आपको धमकाता है?

ज्यादातर लोग मानते हैं कि जैसे-जैसे हम बड़े होते हैं, हमारे जीवन से बैल गायब होने लगते हैं। लेकिन शोध से पता चला है कि कुछ बुलियों ने कभी भी अपने शानदार तरीकों को अलग नहीं रखा। इसके बजाय, वे लोगों को युवावस्था में अच्छी तरह से डराना, हेरफेर करना और उनका दुरुपयोग करना जारी रखते हैं। आखिरकार, बदमाशी उनके लिए काम करती है, इसलिए बदलने के लिए कोई प्रेरणा नहीं है। क्या अधिक है, वयस्क बैल जीवन के लगभग हर क्षेत्र में पाए जा सकते हैं। यहां तक ​​कि चिकित्सा क्षेत्र भी अपने रैंकों के बीच बुलियां रखने के लिए प्रतिरक्षा नहीं है।

एक डॉक्टर की बदमाशी आपको कैसे प्रभावित करती है

टकराव और अपमानजनक स्वास्थ्य सेवा प्रदाता नियुक्तियों और प्रक्रियाओं को बेहद अप्रिय और कभी-कभी अपने रोगियों के लिए खतरनाक भी बनाते हैं। मिसाल के तौर पर, डॉक्टर्स जो अक्सर हेल्थकेयर टीम के बाकी लोगों के बीच कम्यूनिकेशन को धमकाते हैं। यह आपको अनावश्यक उपचार प्राप्त करने के साथ-साथ ऐसी सर्जरी भी करवा सकता है जिसकी आवश्यकता भी नहीं है।

वास्तव में, अनुसंधान से पता चला है कि जो डॉक्टर बुलबुल होते हैं वे अक्सर संचार को हतोत्साहित करते हैं। यह, बदले में, आपको प्राप्त होने वाली देखभाल की गुणवत्ता पर नकारात्मक प्रभाव डालता है। उदाहरण के लिए, इंस्टीट्यूट फॉर सेफ मेडिकेशन प्रैक्टिस (आईएसएमपी) द्वारा किए गए एक अध्ययन में पाया गया कि लगभग 40 प्रतिशत स्वास्थ्य सेवा प्रदाताओं ने एक मरीज की दवा के बारे में अपनी चिंताओं को नहीं बताया क्योंकि ऐसा करने के लिए उन्हें एक अति-चिकित्सक से सवाल करना होगा।

उसी अध्ययन में यह भी पाया गया कि बदमाशी व्यवहार स्वास्थ्य प्रणाली में प्रचलित है। वास्तव में, 60 प्रतिशत चिकित्सकों ने कहा कि उन्होंने मौखिक बदमाशी का अनुभव किया है। इस बीच, 50 प्रतिशत ने शारीरिक भाषा को डराने का सामना करने की सूचना दी। इसी तरह, कुछ रोगियों को नियमित रूप से उनके चिकित्सकों द्वारा धमकाया जाता है। नतीजतन, वे डॉक्टर से नाराज़ होने के डर से असहमत होने या बोलने की संभावना कम हैं। नतीजतन, परेशान रोगियों को परेशान करने वाले लक्षण साझा करने या उनके नुस्खे के बारे में सवाल पूछने के लिए अक्सर बैलिड रोगी अनिच्छुक होते हैं, खासकर यदि उनके डॉक्टर ने एक छोटा सा फ्यूज लगाया हो या नियमित रूप से चिढ़ या अधीर हो गए हों।

हर आउटबर्स्ट बदमाशी को लेबल करने के लिए सावधान रहें

जब रोगियों के साथ व्यवहार करने की बात आती है, तो अधिकांश डॉक्टर सुखद बेडसाइड तरीके को बनाए रखने के लिए बड़ी लंबाई तक जाते हैं। लेकिन कभी-कभी सकारात्मक और उत्साहित रहना मुश्किल हो सकता है। उदाहरण के लिए, यह कोई रहस्य नहीं है कि स्वास्थ्य सेवा प्रदाताओं को ओवरवर्क किया जाता है। वे अक्सर थके हुए और तनावग्रस्त होते हैं, जो उन्हें कर्कश बना सकता है और वांछनीय व्यवहार से कम कर सकता है।

असहयोगी रोगी भी डॉक्टर के धैर्य की कोशिश कर सकते हैं, खासकर यदि रोगी अपनी व्यावसायिक सलाह को गंभीरता से नहीं ले रहा है या उपचार योजना पर सहमत नहीं है। और ऐसे मरीज जो आत्म-निदान करते हैं या मानते हैं कि वे चिकित्सक से अधिक जानते हैं, वे डॉक्टर-रोगी के रिश्ते पर दबाव डाल सकते हैं। अपने डॉक्टर के साथ तालमेल बनाते समय यह महत्वपूर्ण है, कुछ रोगी इस अवधारणा को बहुत दूर ले जाते हैं और मांग करते हैं। ये सभी चीजें एक डॉक्टर को गंभीर और अचानक पैदा कर सकती हैं।

लेकिन इससे पहले कि आप अपने डॉक्टर को एक धमकाने का लेबल दें, याद रखें कि जब व्यवहार का एक पैटर्न होता है तो बदमाशी मौजूद होती है। दूसरे शब्दों में, यदि आपका डॉक्टर केवल एक बार आपके साथ असभ्य या छोटा रहा है, तो यह एक अलग घटना की संभावना है और आप इसे खराब दिन तक चाक कर सकते हैं। जब आप लगातार अपमान, आलोचना और अन्य कार्यों को प्राप्त करते हैं, जो आपके ऊपर शक्ति और नियंत्रण स्थापित करते हैं, तब उनका व्यवहार बदमाशी का हो जाता है।

याद रखें, जो डॉक्टर कभी-कभी भीषण होता है वह वास्तव में एक धमकाने वाला नहीं होता है। वह असंवेदनशील हो सकता है, अतिरंजित लग सकता है, अपनी विशेषज्ञता में फंस सकता है या रोगी-केंद्रित ध्यान केंद्रित कर सकता है, लेकिन वह हमेशा अनुचित व्यवहार नहीं करता है। यह डॉक्टर हैं जो नियमित रूप से प्रदर्शन और व्यवहार को नियंत्रित करते हैं जिनके बारे में आपको चिंतित होना पड़ता है।

साइन्स योर डॉक्टर इज ए बुली

जबकि मददगार पेशे में गुंडे को ढूंढना प्रतिवाद है, चिकित्सा क्षेत्र में सराफा मौजूद है। यहां कुछ लाल झंडे दिए गए हैं जो आपके डॉक्टर को धमकाने वाले हो सकते हैं:

• आपके सवालों के जवाब देने से इंकार करता है या आपको अपनी स्थिति के बारे में जानकारी प्रदान करता है। दूसरे शब्दों में, वह आपसे अपेक्षा करता है कि आप बिना किसी अतिरिक्त जानकारी के उपचार के लिए उनके सुझावों का पालन करें और यदि आप प्रश्न पूछते हैं तो वास्तव में ऐसा लगता है। उनकी अपेक्षा यह है कि वे विशेषज्ञ हैं और आपको बस इसके लिए अपना शब्द लेना चाहिए और जैसा वह कहते हैं वैसा ही करना चाहिए। याद रखें, आपको हमेशा स्वास्थ्य संबंधी निर्णय लेने में भूमिका निभानी चाहिए।
• आपको उन परीक्षाओं या प्रक्रियाओं से भयभीत करता है और उनमें हेरफेर करता है जो आप बिना स्पष्टीकरण के नहीं चाहते कि वे चिकित्सकीय रूप से क्यों आवश्यक हैं। याद रखें, आपको उपचार से इंकार करने का अधिकार है। आपको अपने शरीर पर एक चिकित्सक को पूर्ण अधिकार देने की आवश्यकता नहीं है।
• अभिमानी और आत्म-धर्मी व्यवहार प्रदर्शित करता है। उदाहरण के लिए, यदि आप किसी विशेष क्षेत्र में उसके अनुभव या विशेषज्ञता के बारे में पूछते हैं, तो उसका अपमान किया जाता है। क्या अधिक है, वह इस बारे में कठोर टिप्पणी भी कर सकता है कि वह कितना शिक्षित और अनुभवी है।
• सहानुभूति खो देता है। कुछ स्वास्थ्य सेवा प्रदाताओं के पास एक गंभीर बीमारी का निदान करते समय भावनाओं को प्रदर्शित करने का कठिन समय होता है। हालांकि, यह समानुभूति की कमी दिखाने के समान नहीं है। जिन डॉक्टरों में सहानुभूति या भावनात्मक बुद्धिमत्ता की कमी होती है, वे इस बात की परवाह नहीं करते कि आप परेशान, चिंतित या घबराए हुए हैं। ऐसा लगेगा जैसे वे यह भी नोटिस नहीं करते कि आप क्या महसूस कर रहे हैं और अगर वे नोटिस करते हैं तो उन्हें कोई परवाह नहीं है।
• विनम्रता या गोपनीयता की आपकी आवश्यकता का सम्मान नहीं करता है। अधिकांश डॉक्टर प्रवेश करने से पहले दरवाजे पर दस्तक देंगे। वे आपकी परीक्षा के दौरान आपकी विनम्रता को बनाए रखने के लिए जितना संभव हो उतना कम आपके गाउन को स्थानांतरित करेंगे। यदि आपका डॉक्टर बिना खटखटाए आपके कमरे में आ जाता है और आपकी गरिमा का सम्मान नहीं करता है, तो वह धमकाने वाला हो सकता है। यह एक लाल झंडा भी है यदि वह आपको चेतावनी देने में विफल रहता है कि वह आपकी जांच करते समय क्या करने वाला है या यदि वह आपको एक उजागर स्थिति में छोड़ देता है।
• आपकी ओर कृपालु बोलता है। डॉक्टर अच्छी तरह से शिक्षित और जानकार हैं, लेकिन यह उन्हें आपके साथ व्यवहार करने का अधिकार नहीं देता है जैसे आप बेवकूफ हैं। यदि आपका डॉक्टर आपसे बात करता है या सम्मानपूर्वक बात नहीं करता है, तो यह संकेत हो सकता है कि वह एक धमकाने वाला व्यक्ति है।
• लगभग आपको संभालता है। हालांकि यह सच है, कुछ परीक्षाएं और प्रक्रियाएं हैं जो चोट पहुंचाती हैं, आपका डॉक्टर अभी भी आपके आराम के प्रति संवेदनशील होना चाहिए। उसे किसी भी अनावश्यक ठेस से बचना चाहिए। यदि आपका डॉक्टर नियमित रूप से आपको स्पष्टीकरण या माफी के बिना चोट पहुंचाता है, तो आप किसी अन्य स्वास्थ्य सेवा प्रदाता को खोजने पर विचार कर सकते हैं।
• अपनी नर्सों और सहायकों के साथ खराब व्यवहार करता है। यदि एक डॉक्टर की नर्स, चिकित्सक सहायक और सहायक कर्मचारी उसके आसपास घबराए हुए हैं, तो यह एक बुरा संकेत है। एक क्वालिटी हेल्थकेयर टीम को अपनी टीम के सदस्यों के बीच हमेशा अच्छा संवाद रखना चाहिए। यदि आपकी देखभाल में शामिल अन्य लोग गलती करने से डरते हैं, तो यह लंबे समय में आपके लिए हानिकारक हो सकता है। याद रखें, जब मेडिकल टीमें आपसी सम्मान और खुले संचार का प्रदर्शन नहीं करती हैं, तो अंत में, आप ही पीड़ित होंगे।

भले ही आपका चिकित्सक कितना ही कुशल क्यों न हो, यदि वह नियमित रूप से इन लक्षणों को प्रदर्शित करता है, तो यह एक नया डॉक्टर खोजने का समय हो सकता है। आप सम्मान और सम्मान के साथ व्यवहार करने के लायक हैं, और आपको कुछ भी कम नहीं करना चाहिए।

बहुत से एक शब्द

यदि आपको लगता है कि आपका डॉक्टर आपको या किसी प्रियजन को धमकाने वाला है, तो स्थिति को अनदेखा न करें। ऐसा करने से आपको प्राप्त होने वाली देखभाल की गुणवत्ता से समझौता हो सकता है। इसके बजाय, डॉक्टर से उसके अपमानजनक आचरण के बारे में बात करने की कोशिश करें या मामले को पर्यवेक्षक के पास ले जाएं। यदि धमकाने के लिए खड़ा होना प्रभावी नहीं है और वह आपको डराना जारी रखता है, तो यह एक नया चिकित्सक खोजने का समय है। यदि उसका व्यवहार गंभीर है, तो आप राज्य लाइसेंस बोर्ड को उसके व्यवहार की रिपोर्ट करने पर विचार कर सकते हैं। याद रखें, सिर्फ इसलिए कि आपका डॉक्टर अपने क्षेत्र का विशेषज्ञ हो सकता है, उसे आपको धमकाने का अधिकार नहीं देता है।